报载，在上海市党政领导干部大会上，中共中央政治局委员、上海市委书记俞正声说：“希望同事们监督我，在廉洁问题上发现或者听到问题，无论是我、我的家属、我的亲友，请你们告诉我。”
　　俞正声的“请监督我”，是对自己从政提出的高标准、严要求，是一种以身作则、管好自己和亲属、管好下属的决心的体现，令人敬佩。
　　相形之下，不少领导干部不喜欢被人监督，有意无意地抵制或逃避监督。如有的不习惯接受监督，不愿意接受监督和约束; 有的习惯监督别人,却对监督自己有反感和抵触情绪;有的认为监督是对自己的不理解、不信任；甚至有的认为监督是向自己权威的挑战，跟自己过不去，结果导致一些领导干部缺乏监督，缺乏爱护，才病入膏肓。如胡长清、成克杰、陈良宇、王怀忠之流,有几个不是败在缺乏监督之下？看来，看护一个人，就是为他好，对他的一言一行就应该进行监督。当发现他身上有毛病，就应该及时告诉他；当发现别人在他的身后议论时，就应该及时地提醒他。否则，没有了监督，就会像开动的车子没有了刹车一样，肯定会车毁人亡。因而，对干部特别是领导干部要进行监督。只有进行监督与批评，才能使他的头脑保持清醒，工作更加谨慎，作风更加检点。所以说，监督实质上就是爱护，并且是比较高层次的爱护，没有监督的爱护，不是真正的爱a护。而今，俞正声“请监督我”，就是请人民群众爱护他，监督他。从中折射出了领导干部的素质、境界和修养，也是领导干部在各种诱惑面前立于不败之地的有效保证。它表明了一种正确的权力观，让人们看到反腐败新形势的新变化，让人们看到领导干部廉洁自律意识的增强。
　　其实，权力是一把“双刃剑”，失去监督的权力最易导致腐败。因而，当官要做到清廉，关键还是要加强自我约束，要自觉接受监督。从这个方面来讲，能不能、敢不敢接受群众的监督，不仅是对自己为官的考验，而且也是对各级党委、政府是否真正相信群众的具体考验。“爱护我请监督我，关心我请批评我”，应当成为每个领导干部的共识。（玫昆仑）