作风是一个政党的性质、宗旨、纲领、路线的重要体现，是一个政党的创造力、战斗力和凝聚力的重要内容，也是人民群众认识、评价一个政党的重要依据。目前，就工作实际而言，加强作风建设要重点解决好以下五个方面的问题：
　　从肩负的使命和要求看，着力解决干部思想作风问题是根本。与我们的任务和要求相比，我们干部队伍的思想作风仍然存在不如人意的地方。一些干部看不到形势的变化和发展，总用老思想、老观念来看待和处理问题。因此，我们在工作中既要克服照本宣科、死搬硬套的教条主义，又要克服瞎拍脑袋、自以为是的主观主义，还要克服“你有你的新要求，我有我的老办法”的经验主义。此外，还要真正从思想上解决长期以来存在的疏于管理、淡化责任、执法不严、违法不究的问题，在群众中树立起文明、高效、廉洁、公正的服务员形象。
　　从工作面临的形势看，着力解决学风问题是重点。我们现在面临的是一个知识爆炸时代。新时代要求我们干部不仅要懂经济，要懂法律、而且还要懂管理、懂技术。如果我们不抓紧努力学习，不断更新知识，全面提高素质，那么我们就很难适应新形势发展的需要。然而，我们现在却还有一些同志，没有真正意识到这些问题的客观存在及其严重性，有的同志总把学习当成一种负担，即使坐下来学习，也是心猿意马，心气浮躁，学而不实；有的人，单纯为文凭而学，甚至投机取巧，弄假作假；有的人，干脆把学习抛在一边，利用一切可以利用的时间专心“码长城”、“斗地主”。
　　从工作实践看，着力解决工作作风问题是核心。社会实践是不断发展的，工作实践也是随之不断深化。只有不断改进工作作风，才能推动各项事业的进一步发展。在我们的工作中，之所以还存在那么多问题，其中一个很重要原因就是我们的工作作风不够扎实。有的同志抓工作图形式，走过场；有的则是虎头蛇尾，抓一阵子就算了，因而抓而不实；有的虽然也在抓，但由于心不在焉，在抓的过程中却走了样，跑了调，等等。因此，我们一定要下大力气转变作风，狠抓落实，并且要从一点一滴、一招一式抓起。
　　从领导方式看，着力解决领导作风问题是关键。在现实工作中，我们有不少领导同志方式陈旧、方法简单。比如，有的人抓工作思路不清，缺乏科学的统筹安排，东一榔头，西一棒锤；有的人抓工作缺乏预见性，只是忙于抓沙堵水，亡羊补牢；有的人凭经验办事，其结果是老办法不管用，新办法不会用。因此，每位领导同志都要认真作一下自我反思、自我剖析，以不断改进领导方式和领导方法，增强我们领导工作的凝聚力和号召力。当领导的只有自身过硬，率先垂范，用自己的人格力量去征服人、团结人，才能更好地率领群众克服各种艰难险阻，完成好各项工作任务。
从干部精神现状看，着力解决干部生活作风问题是基础。当前，各种滥收费、滥罚款行为仍然存在，各种铺张浪费现象也很严重。为此，要始终坚持整风肃纪，以预防为主，抓苗头，抓倾向，抓教育，抓惩办，防微杜渐，制定道德和行为规范，切实遏制行业不正之风，狠抓治奢工作，抓好“洁身”工程。同时，要建立制约监督机制，严格责任追究，将广大干部要自觉遵守的行为规范、制度置于群众和社会组织的管理约束和监督之下，保持健康的思想和良好的精神状态。　
　　　　　　　　（刘智利）　　　（作者单位：崇阳县国税局）