本报讯 通讯员陈水平报道:前不久,赤壁就业训练中心酒店管理专业第一批302名学员顺利结业,已全部成功推荐到委培企业龙佑温泉度假村的相应岗位就业。
近年来,赤壁作为正在蓬勃发展中的旅游新兴城市,旅游服务业日渐兴旺,各类大型酒店餐饮企业纷纷落户赤壁。该市就业训练中心针对这一趋势,积极调整专业设置及就业方向,开设了酒店管理等市场需求量大、前景看好的新型专业,为该市旅游服务行业定向培训专业技能人才。
龙佑温泉度假区是今年来赤壁市招商引资的大型旅游项目之一,总投资约5亿元,规划面积6500亩,是集观光度假、休闲疗养、商务会议、特色美食、运动健身、生态旅游与享受体验为一体的大型度假型酒店。为期一个月的岗前培训,主要围绕公共基础知识、酒店服务专业技能等主要内容全面展开,重在开发、培养员工的服务意识和竞争意识。参训人员多为来自赤壁及周边县市的农村富余劳动力,培训费用由市劳动和社会保障局及市财政按照就业新政策有关规定提供职业的培训补贴予以解决。
来自赤壁市随阳镇的28岁青年李华国非常珍惜现在的培训和工作机会,“退伍以后外出打工,也从事过酒店服务工作,但因为从没有接受过专业培训,对这一行业也就没有归属感与成就感。一个月前,得知市劳动就业局下属的就业训练中心正在为龙佑温泉度假村等一批旅游服务企业定向培训酒店管理专业人才,而且全部是由市政府买单提供免费岗前培训,我毫不犹豫地报名了。经过系统培训后,我从事这一行业更加有信心了,我一定会把这份工作当作自己的事业来干。”军人出身的他快言快语,说出了自己的心里话。
据悉,赤壁市就业训练中心将继续重点针对农村富余劳动力、城镇下岗失业人员长年开展各类免费培训,并以旅游服务为重点培训科目与就业方向。同时,与龙佑温泉度假村及多家宾馆酒店达成长期合作协议,就业训练中心将作为企业专业人才“加油站”,全程提供岗前及在岗系统培训,既解决了就业难的问题,又解除了企业发展缺人才的后顾之忧。
咸宁新闻网专稿,未经书面授权请勿转载!